الرئيسية/الخدمات/فرز المرشحين وتقييمهم
الخدمات

فرز المرشحين وتقييمهم

مسار منظّم مدعوم بالتقنية من السيرة الذاتية إلى القائمة المختصرة.

مسار فرز من خمس مراحل يجمع بين المطابقة المدعومة بالذكاء الاصطناعي والتقييم البشري الدقيق، لتكون كل قائمة تصلكم دقيقة وقابلة للتبرير.

ما الذي تتضمّنه الخدمة

  • جمع السير الذاتية وتصنيفها وترتيبها آليًا
  • مطابقة مدعومة بالذكاء الاصطناعي لمتطلبات الوظيفة
  • مراجعة بشرية منظّمة للمهارات ومدى الملاءمة
  • قوائم مختصرة مرتّبة مع تقارير واضحة للعميل

كيف نعمل

١

طلب العميل

نستوعب متطلباتكم والتفويض اللازم.

٢

البحث والفرز

نجمع السير الذاتية ونُجري الفرز الأولي.

٣

المقابلات الأولى

يُجري أخصائيونا مقابلات أولى منظّمة.

٤

مقابلات العميل

ننسّق مقابلاتكم النهائية والاختيار.

٥

التدريب

نجهّز المرشحين حين تتطلّب الوظيفة ذلك.

٦

السفر والتأشيرات

نستكمل المستندات والتأشيرات والسفر.

٧

متابعة الإيفاد

نتابع بعد الوصول لضمان بداية سلسة.

٨

الدعم المستمر

نبقى على تواصل لدعم النجاح طويل المدى.

لماذا مجموعة الريتال

  • قوائم دقيقة توفّر وقت فريقكم
  • توظيف التقنية والحكم البشري معًا
  • تقييم واضح يمكن تبريره لأصحاب القرار
الرعاية الطبية والصحيةالإنشاء والمقاولاتالتعليمالنفط والغازالطاقة المتجددةتقنية المعلومات والاتصالاتالذكاء الاصطناعيالضيافة والأغذية

أسئلة شائعة

كيف تقيّمون المرشحين؟
نجمع بين المطابقة المدعومة بالذكاء الاصطناعي والمراجعة البشرية المنظّمة للمهارات والخبرة والملاءمة، ثم نرتّب النتائج.
ماذا نستلم؟
قائمة مختصرة مرتّبة مع ملفات مرشحين شفّافة ودرجات ونقاط قوة مذكورة لكل شخص.